江東しごとサポートセンターのセミナーについて（求職者向け・企業向け）
セミナーについて
求職者や区内中小企業（経営者・従業員）向けのセミナー等を開催しています。
【求職者向けセミナー】
就職・転職活動の事前準備から就職後にも役立つさまざまな段階に応じたセミナーを開催しています。就職に向けての情報収集等にご活用ください。区内で働きたい方を対象に、どなたでもご参加いただけます。
【企業向けセミナー・研修】
人材の活用に関するさまざまなセミナーや、経営者層・若手社員など役職や役割に応じた研修を開催しています。自社の採用力や定着力のアップ、社員研修等にご活用ください。区内に本社または主たる事業所を有する中小企業の方がご参加いただけます。
参加費用
無料です。
すべてのセミナーは事前のお申し込みが必要です。
（お申し込みにあたり、センターの利用登録が必要となります。）
申し込み・問い合わせ
江東しごとサポートセンターに電話またはホームページからお申し込みください。
電話【求職者用】03-5836-5160【企業用】03-5836-5161
ホームページ（自分のキャリアを叶える場所 江東しごとサポートセンター（外部サイトへリンク）（別ウィンドウで開きます））
所在地：カメリアプラザ9階（亀戸2丁目19番1号）
申込開始日、会場（原則、同センター内セミナールーム）、対象等は、ちらしをご確認ください。
（注釈）令和7年4月1日より、年齢・性別を問わず利用しやすくなるように、「こうとう若者・女性しごとセンター」から「江東しごとサポートセンター」へ名称変更しています。
（注釈）「江東しごとサポートセンター」事業は、江東区がパーソルビジネスプロセスデザイン株式会社に委託し実施しています。
開催日程（求職者向け）【6月11日更新】
令和7年7月求職者向けセミナー
令和7年7月求職者向けセミナーちらし（PDF：1,225KB）（別ウィンドウで開きます）
| 日程 | 時間 | テーマ |
|---|---|---|
| 7月7日（月曜日） | 10時30分～12時30分 |
職場で求められる「基本的なPCスキル」 -Excel初級編- |
| 7月8日（火曜日） | 10時30分～12時30分 |
職場で求められる「基本的なPCスキル」 -Excel中級編- |
| 7月11日（金曜日） | 10時30分～12時30分 |
相手にうまく伝えてより良い人間関係をつくる アサーティブ・コミュニケーション術 |
| 7月14日（月曜日） | 10時30分～12時30分 |
怒りの感情コントロール術 ～アンガーマネジメント講座～ |
| 7月16日（水曜日） | 10時30分～12時30分 |
自分に合った仕事の見つけ方のコツ ～自分と企業をマッチングしよう～ （オンライン受講可） |
| 7月22日（火曜日） | 10時30分～12時30分 |
自分らしくこれからのキャリア人生を設計する ～キャリアデザイン講座～ （オンライン受講可） |
| 7月25日（金曜日） | 10時30分～12時30分 |
【就活初心者・ブランクがある方向け】 1日で基礎知識が身につく応募書類作成講座 |
| 7月28日（月曜日） | 10時30分～12時30分 |
就職する上で覚えておきたい 給与明細の見るべきポイント （オンライン受講可） |
| 7月31日（木曜日） | 10時30分～12時30分 |
発想の転換～自分の見方と他者比較～ （オンライン受講可） |
開催日程（区内中小企業向け）【6月2日更新】
令和7年度企業向けセミナー・研修年間予定
企業向けセミナー・研修年間スケジュール（PDF：681KB）（別ウィンドウで開きます）
4月スケジュール
| 日程 | 時間 | テーマ | 申込開始日 |
|---|---|---|---|
| 4月23日（水曜日） | 10時00分～15時00分 | Word&Excel基礎研修（PDF：1,750KB）（別ウィンドウで開きます） | 3月17日（月曜日） |
| 4月24日（木曜日） | 10時00分～16時00分 | 新入社員研修（PDF：1,148KB）（別ウィンドウで開きます） | 3月17日（月曜日） |
5月スケジュール
| 日程 | 時間 | テーマ | 申込開始日 |
|---|---|---|---|
| 5月14日（水曜日） | 10時00分～12時00分 |
（PDF：1,032KB）（別ウィンドウで開きます）
|
4月1日（火曜日） |
| 5月27日（火曜日） | 10時00分～12時00分 |
（PDF：936KB）（別ウィンドウで開きます）
|
4月1日（火曜日） |
6月スケジュール
| 日程 | 時間 | テーマ | 申込開始日 |
|---|---|---|---|
| 6月11日（水曜日） | 10時00分～12時00分 |
（PDF：1,123KB）（別ウィンドウで開きます）
|
5月1日（木曜日） |
| 6月18日（水曜日） | 10時00分～15時00分 |
（PDF：1,251KB）（別ウィンドウで開きます）
|
5月1日（木曜日） |
| 6月26日（木曜日） | 10時00分～12時00分 |
（PDF：1,044KB）（別ウィンドウで開きます）
|
5月1日（木曜日） |
7月スケジュール
| 日程 | 時間 | テーマ | 申込開始日 |
|---|---|---|---|
| 7月10日（木曜日） | 14時00分～17時00分 |
（PDF：1,076KB）（別ウィンドウで開きます）
|
6月2日（月曜日） |
| 7月15日（火曜日） | 10時00分～12時00分 |
（PDF：699KB）（別ウィンドウで開きます）
|
6月2日（月曜日） |
| 7月18日（金曜日） | 13時00分～17時00分 |
～エンゲージメントを高め、メンバーを育成する実践的方法について学ぶ～ （PDF：1,076KB）（別ウィンドウで開きます）
|
6月2日（月曜日） |
| 7月23日（水曜日） | 13時00分～17時00分 |
（PDF：1,076KB）（別ウィンドウで開きます）
|
6月2日（月曜日） |
8月スケジュール
| 日程 | 時間 | テーマ | 申込開始日 |
|---|---|---|---|
| 8月26日（火曜日） | 10時00分～12時00分 |
【若者採用支援・実践編】令和世代はこう育てる ～これからの若手育成とコミュニケーション～ （オンライン受講可） |
7月1日（火曜日） |
9月スケジュール
| 日程 | 時間 | テーマ | 申込開始日 |
|---|---|---|---|
| 9月10日（水曜日） | 10時00分～12時00分 |
退職理由から紐解く定着へのヒント （オンライン受講可） |
8月1日（金曜日） |
| 9月18日（木曜日） | 10時00分～12時00分 |
現状打破！活躍できる人材採用方法と人材定着できる職場づくり （オンライン受講可） |
8月1日（金曜日） |
10月スケジュール
| 日程 | 時間 | テーマ | 申込開始日 |
|---|---|---|---|
| 10月10日（金曜日） | 10時00分～12時00分 |
生成AI（ChatGPT等）で始めよう！業務効率化 （オンライン受講可） |
9月1日（月曜日） |
| 10月14日（火曜日） | 14時00分～16時00分 |
自律的な従業員を育成する関わり方と伝え方 （オンライン受講可） |
9月1日（月曜日） |
| 10月17日（金曜日） | 10時00分～12時00分 | 新入社員研修 フォローアップ研修（PDF：1,148KB）（別ウィンドウで開きます） | なし |
| 10月24日（金曜日） | 10時00分～12時00分 |
人材不足解消の鍵はシニア採用にあり！ シリーズ②シニア人材の可能性を引き出す ～活躍を支えるポイントとコミュニケーション～ （オンライン受講可） |
9月1日（月曜日） |
11月スケジュール
| 日程 | 時間 | テーマ | 申込開始日 |
|---|---|---|---|
| 11月6日（木曜日） | 14時00分～16時00分 |
総務・人事必須の法的実務の留意点 （オンライン受講可） |
10月1日（水曜日） |
| 11月12日（水曜日） | 14時00分～17時00分 |
階層別研修（第1回）経営者・幹部 ～タイトル未定～ |
10月1日（水曜日） |
| 11月18日（火曜日） | 13時00分～17時00分 |
階層別研修（第2回）管理職・リーダー ～タイトル未定～ |
10月1日（水曜日） |
| 11月26日（水曜日） | 13時00分～17時00分 |
階層別研修（第3回）一般社員 ～タイトル未定～ |
10月1日（水曜日） |
令和8年1月スケジュール
| 日程 | 時間 | テーマ | 申込開始日 |
|---|---|---|---|
| 令和8年 1月16日（金曜日） |
14時00分～16時00分 |
人材不足解消の鍵はシニア採用にあり！ シリーズ③定年後再雇用・継続雇用のための労務管理のポイント （オンライン受講可） |
12月1日（月曜日） |
| 令和8年 1月26日（月曜日） |
10時00分～12時00分 |
管理者が知っておきたい社員の離職防止策 ～社員の「続けたい」を引き出すメンタルヘルスと関わり方～ （オンライン受講可） |
12月1日（月曜日） |
令和8年2月スケジュール
| 日程 | 時間 | テーマ | 申込開始日 |
|---|---|---|---|
| 令和8年 2月13日（金曜日） |
10時00分～12時00分 |
中小企業のためのSNSを活用した採用活動 （オンライン受講可） |
令和8年 1月5日（月曜日） |
|
令和8年 |
14時00分～16時00分 |
労働契約のポイント整理 ～入口（採用・入社）から出口（退職）までの流れ～ （オンライン受講可） |
令和8年 1月5日（月曜日） |
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